
Qui sommes-nous ?
Digital Intérim : Une
agence d’Intérim basée sur l’échange et la collaboration.
Plus qu’une simple agence
d’intérim, Digital Intérim vous propose un véritable accompagnement. Pour
cela, nous avons mis en place une tripartite (intérimaire, entreprise et
Digital Intérim) basée sur l’échange et la collaboration, où la digitalisation
renforce un peu plus les contacts humains.
En choisissant Digital Intérim,
vous avez alors l’assurance de profiter de services professionnels et de grande
qualité
Définition du profil
recherché :
Ce professionnel prend en charge les tâches
administratives d'une activité ou d'un service. Il passe une partie de son
temps à produire, traiter, ordonner et diffuser des documents selon des
consignes claires. Concrètement, cela signifie qu'il note, retranscrit et relit
des informations qui transitent par le service qui l'emploie. Ces données
peuvent lui être dictées ou lui parvenir par courrier, par message
électronique. Ensuite, il imprime, photocopie et trie ces documents. Enfin, il
les archive et les diffuse aux personnes intéressées. Il attribue un numéro
d'ordre à chaque courrier entrant et sortant et l'inscrit dans un registre. Il
établit et tient à jour les répertoires, les agendas, les horaires, les budgets
et tous les dossiers nécessaires au fonctionnement du service. Il réalise des
envois groupés par courrier et par mail.
Comme tout
employé(e) administratif(ve), il/elle est l'interface entre l'extérieur et la
société qui l'emploie. Il /elle reçoit, filtre et diffuse les communications
téléphoniques. Il/elle prend les messages et les transfère aux intéressés.
Il/elle lit et répond éventuellement aux messages électroniques. Il/elle
accueille et informe parfois le public, les clients ou les fournisseurs. Gestion des documents GMP (analytiques et
des autres documents en tant que back-up) dans Qumas mais aussi dans les
sharepoint client.
Réception des
lots API/KI en provenance de la production (Lims et dossier papier)
Envoie des
échantillons analytiques (département analytiques et opérations) vers les
laboratoires sous-traitants (envoi des bulks en tant que back up)
Réception des
résultats
Gestion des
formations du personnel analytique dans LMS.
Gestion des PR
et des imputations dans AX
Organisation
des voyages et visites (incl. Hotels et taxis) pour les départements.
Opérations et Analytiques (et back-up de reste de l’organisation)
Gestion appels
téléphoniques sur numéro général
Organisation
des meetings pour les départements analytiques et opérations (back-up pour les
autres).
Communication
au site (Back-up)
Gestion des
feuilles de calcul Excel et de leur validation (IPC, DA, QC)
Gestion des
archives de documents analytiques
Gestion du
courrier pour les départements Opérations et Analytiques
AX timesheets :
formation des nouveaux arrivants au sein du département
Support pour le
département QC (par exemple : export et traitements de données)
Compétences & actions :
Maîtrise des outils bureautiques
Notions techniques liées à son domaine de travail
(économie, gestion, comptabilité, droit, etc.)
Encodage dans un ERP les informations
Fort sens relationnel.
Savoir faire passer un message par téléphone.
Avoir une très bonne qualité d'écoute
Accueil des clients, du personnel + réception des commandes
Rédaction de courriers
Gestion des mails
Connaissance du secteur pharmaceutique est un atout
Gestion des agendas
Les
laboratoires analytiques (QC, IPC et DA) génèrent un grand nombre de documents
GMP (méthodes analytiques, protocoles et rapports de qualification, validation
et de stabilité, procédures générales, procédures de qualification …) qui
doivent être gérés par une personne centrale. De plus, le classement des
documents et la gestion des échantillons analytiques sont également à prendre
en charge par une personne administrative.
La centralisation des tâches dans LMS
et AX font également partie de cette fonction.
Savoir-être :
Organisation
Respect des consignes
Facilités de contact et de communication
Bonne présentation
Respect de la confidentialité des données
Minutie
Ordre et soin
Rigueur
Capacité d'attention visuelle prolongée
Horaire de travail – Lieu
de travail :
Horaire de journée - du lundi au
vendredi
Type de contrat :
Contrat en Interim pour mission
long terme